Rola mikropoświadczeń

w rekrutacji i procesie rozwojowym pracowników

Bezpłatne spotkanie online

Zapisz się na webinar

2025

28

sty

11:00

28 stycznia 2025, godz. 11:00

Administratorem Twoich danych osobowych jest Sages sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie. Przetwarzamy Twoje dane zawarte w formularzu w celu realizacji lub zawarcia umowy, rozliczeń, księgowości i sprawozdawczości finansowej, spełnienia innych obowiązków prawnych, w celach wskazanych w treści zgód, do ustalenia, dochodzenia i obrony roszczeń oraz w celach statystycznych. Masz prawo dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia, wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych oraz wycofania zgody. Więcej informacji znajdziesz w Polityce prywatności.

Informujemy, że wydarzenie będzie nagrywane bez widocznego wizerunków uczestników.

Czas trwania: ok. 2 godziny

Jeśli chcesz wziąć udział w wydarzeniu, ale nie chcesz podawać danych osobowych w celu zapisania się do naszego newslettera, możesz kupić dostęp za kwotę 49zł. Napisz do nas na adres mailowy wydarzenia@sages.pl.

Szczegóły wydarzenia

Chcesz dowiedzieć się, jak nowoczesne podejście do mikropoświadczeń może wspierać procesy rekrutacyjne i rozwój talentów w Twojej organizacji?

Zapraszamy na wyjątkowy webinar, który przybliży praktyczne zastosowanie mikropoświadczeń w rekrutacji i planowaniu ścieżek rozwoju zawodowego.

Eksperci z Instytutu Badań Edukacyjnych, branży HR oraz firmy Sages podzielą się swoimi doświadczeniami i perspektywami na ten temat, a także zaprezentują konkretne przykłady zastosowania mikropoświadczeń w praktyce biznesowej.

Webinar skierowany jest do:

Menedżerów

i specjalistów HR

Osób odpowiedzialnych

za rozwój pracowników

Decydentów biznesowych zainteresowanych innowacyjnymi rozwiązaniami w obszarze zarządzania talentami

Podczas wydarzenia

Poznasz praktyczne zastosowania mikropoświadczeń w rekrutacji

i rozwoju talentów.

Dowiesz się, jak narzędzia Sages mogą wesprzeć rozwój kompetencji Twoich pracowników.

Zyskasz wiedzę od ekspertów

z branży edukacyjnej,

HR i biznesu.

Szczegółowa Agenda

11:00 – 11:10 | Powitanie uczestników i wprowadzenie

11:10 – 11:40 | Wystąpienie 1: „"Mikropoświadczenia - narzędzie wspierające uczenie się przez całe życie”

🎤 Prelegent: Michał Nowakowski z Instytutu Badań Edukacyjnych

1. Mikropoświadczenia - geneza, definicja, kontekst europejski

2. Światowe podejście do poświadczeń cyfrowych

3. Polskie rozwiązania w zakresie mikropoświadczeń (standard opisu; wstępny model zapewniania jakości, aplikacja Odznaka+).

11:40 – 12:10 | Wystąpienie 2: „Planowanie ścieżek kariery pracowników z mikropoświadczeniami”

🎤 Prelegent: Michał Kardasz - rekruter z ponad 13-letnim doświadczeniem

1. Jak mikropoświadczenia pomagają identyfikować potencjał pracowników?

2. Potencjał mikropoświadczeń w ocenie kompetencji kandydatów i pracowników.

3. Korzyści dla pracownika i pracodawcy.

4. Jak firmy mogą integrować mikropoświadczenia w swoich procesach HR?

12:10 – 12:40 | Wystąpienie 3: „Mikropoświadczenia w praktyce: jak Sages wspiera firmy w rozwoju kompetencji”

🎤 Prelegent: Norbert Ryciak - opiekun merytoryczny kursów Kodołamacz by Sages

1. SagesCase study: wykorzystanie mikropoświadczeń w programach edukacyjnych.

12:40 – 13:00 | Sesja Q&A

1. Dyskusja z prelegentami.

2. Odpowiedzi na pytania uczestników.

13:00 | Zakończenie wydarzenia

1. Podsumowanie kluczowych wniosków.

2. Informacje o kolejnych inicjatywach.

Poznaj Prowadzących

Michał Nowakowski

Project Leader w Instytucie Badań Edukacyjnych

Michał Kardasz

Global Recruitment i Talent Manager z ponad 13-letnim doświadczeniem

Norbert Ryciak

Opiekun merytoryczny kursów Kodołamacz by Sages

Michał Nowakowski

Zawodowo rekrutacją zajmuje się od 2012 roku. Zarządzał procesami rekrutacyjnymi w dużych międzynarodowych firmach z sektorów BPO/SSC, farmaceutycznego, finansowego, IT. Obecnie jako Global Recruitment and Talent Manager w międzynarodowej firmie produktowej, odpowiada głównie za rekrutacje na stanowiska IT.

Michał Kardasz

Zawodowo rekrutacją zajmuje się od 2012 roku. Zarządzał procesami rekrutacyjnymi w dużych międzynarodowych firmach z sektorów BPO/SSC, farmaceutycznego, finansowego, IT. Obecnie jako Global Recruitment and Talent Manager w międzynarodowej firmie produktowej, odpowiada głównie za rekrutacje na stanowiska IT.

Łukasz Kobyliński

Zawodowo rekrutacją zajmuje się od 2012 roku. Zarządzał procesami rekrutacyjnymi w dużych międzynarodowych firmach z sektorów BPO/SSC, farmaceutycznego, finansowego, IT. Obecnie jako Global Recruitment and Talent Manager w międzynarodowej firmie produktowej, odpowiada głównie za rekrutacje na stanowiska IT.

Chcesz od razu przejść do konkretów?

Jeżeli nie musimy Cię przekonywać do tego tematu, to koniecznie sprawdź program warsztatu z tej tematyki.

Efektywność osobista w branży IT, czyli jak w mądry sposób zarządzać swoimi zasobami?

30 października 2024

Więcej powodów do zapisu

Tylko konkrety

Webinary mają wartość merytoryczną. Ucieszymy się jeżeli skorzystasz potem z którejś z naszych usług, ale przede wszystkim chcemy inspirować i przyczyniać się do rozwoju polskiej kadry IT.

Uczymy, bo lubimy. Nasi eksperci to pasjonaci technologii, dzielący się wiedzą zdobytą w realnych projektach.

Pasja

Podczas webinarów masz możliwość zadawania pytań prowadzącemu i dyskusji z innymi uczestnikami.

Q&A

BDD - testy akceptacyjne z wykorzystaniem Cucumber JVM

26 października 2023

Poznaj opinie na temat współpracy z Sebastianem:

Wysoki poziom wiedzy prowadzącego, dużo praktyki względem teorii. Teoria wsparciem i bazą do praktyki.

Szkolenie było wyjątkowo angażujące i skłaniało do wielu produktywnych refleksji odnośnie metod wytwarzania oprogramowania.

Materiał na wysokim poziomie (jak dla mnie) przekazny w czytelny sposób, dużo dyskusji. Duży profesjonalizm prowadzącego.

17 lat

doświadczenia
w edukacji polskiej branży IT

zorganizowanych szkoleń dla pracowników firm IT

3900+

przeszkolonych
osób

25000+

współpracujących ekspertów

300+